Последние публикации

  • Стильно,  комфортно,  надежно

    Стильно, комфортно, надежно

    №30 (527), 26.07.12, Автор Игорь Петров Евгений Варфоломеев

    На Мончегорской и Заполярнинской площадках Кольской ГМК прошли пре­зентации новых средств индивидуаль­ной защиты. О них представителям структурных подразделений дочернего предприятия «Норильского никеля» рассказали специалисты компаний-из­готовителей защитных средств.
  • Серьезные игры профстартовцев

    Серьезные игры профстартовцев

    №30 (527), 26.07.12, Автор Егор Арсенин

    Для студентов российских вузов, участвующих в программе «Норникеля» «Профессиональный старт», практика в структурных подразделениях Кольской ГМК не ограничивается работой на производстве. Их летняя программа очень обширна и насыщенна. Так, совсем недавно завершилась первая, теоретическая часть деловой игры «Летний университет», проходившая в стенах школы №19 города Заполярный.
  • Трудовое лето школьников продолжается!

    №30 (527), 26.07.12, Автор Егор Арсенин

    Для старшеклассников, работающих в трудовых отрядах школьников в Кольской ГМК, началась вторая смена. А значит, их ждет и первая запись в трудовую книжку, и первая официальная зарплата, экскурсии на производство, новые знакомства и много всего интересного.
  • С признательностью и уважением

    С признательностью и уважением

    №30 (527), 26.07.12, Автор Егор Арсенин

    За стабильностью Кольской ГМК, за ее достижениями и показателями всегда стояли самые обычные люди, благодаря труду которых было бы невозможно представить себе ее существование.
  • Единственное в России

    №30 (527), 26.07.12, Автор Олег Андреев

    В Кольской горно-металлургической компании продолжается реализация инвестиционного проекта «Кобальтовое производство». В помещениях цеха электролиза никеля, которые будут задействованы в производстве кобальта высших марок, ведутся работы по демонтажу оборудования.
  • Мончегорских каякеров прибыло

    Мончегорских каякеров прибыло

    №30 (527), 26.07.12, Автор Татьяна Михалкевич

    В минувшее воскресенье состоялось еще одно спортивное событие в жизни Мончегорска и Кольской ГМК, приуроченное к празднованию Дня металлурга. Туристический клуб «Сариола» и команда каякеров «Юма» при организационной поддержке спорткомплекса «Гольфстрим» провели в этот день открытое первенство города - туристскую регату «Монча-2012».
     
  • Не ради славы и наград

    Не ради славы и наград

    №30 (527), 26.07.12, Автор Геннадий Лейбензон

    Этот небольшой видеофильм мне передал известный советский и российский геолог академик Дмитрий Рундквист, который в детские годы некоторое время проживал в нашем городе. Бывал он в Мончегорске и в иные времена, уже будучи маститым знатоком минералогии, лауреатом Государственных премий СССР и России. 
  • 18 мне всегда!

    №30 (527), 26.07.12, Автор Татьяна Михалкевич

    Если сравнивать жизнь человека с книгой, то музыку в ней, безусловно, можно считать волшебными закладками... Песня, под которую впервые малыш танцевал на утреннике в детском саду, выпускной бал, первый медленный танец молодоженов, мелодия, неразрывно связанная с образом близкого человека или важным событием... Могут пройти десятилетия, поменяются музыкальные предпочтения, что-то станет «немодным»... 
  • Алексей Толстых: Меньше эмоций, больше конструктивного диалога

    №30 (527), 25.07.12, Автор Игорь Петров

    В июле в Осло состоялся семинар по вопросам охраны окружающей среды на приграничных территориях России и Норвегии.  
  • Футболето

    Футболето

    №30 (527), 25.07.12, Автор Егор Арсенин

    В Заполярном стартовали соревнования по мини-футболу в рамках спартакиады Кольской ГМК.

    Награды оспаривают футболисты плавцеха, рудников «Северный» и «Каула-Котсельваара», обогатительной фабрики, цеха энерго- и электроснабжения, Кольского ППЖТ, «Печенгастроя» и сборная Заполярного.

  • Юбилейный забег

    Юбилейный забег

    №30 (527), 25.07.12, Автор Игорь Петров Егор Арсенин

    В Норильске в десятый раз состоялся традиционный корпоративный легкоатлетический пробег, посвященный Дню металлурга. В нем приняли участие более четырех тысяч человек, в том числе и работники Кольской ГМК, дочернего предприятия ГМК «Норильский никель».
  • А как у них?

    А как у них?

    №30 (527), 25.07.12, Автор Егор Арсенин

    В Кольской ГМК продолжается разработка проекта модернизации плавильного производства в Печенгском районе, который, безусловно, должен быть оптимальным как с точки зрения экологии, так и с точки зрения экономики. С целью снижения вредных выбросов и повышения эффективности производства ведется поиск оптимальной технологии плавки сульфидного высокомагнезиального медно-никелевого сырья. Переработка данного сырья накладывает определенные ограничения на выбор технологии.

Новости городов

Лучшие из равных

№1 (393) 01.01.10 Автор Оксана Китаева

Три года назад организаторы и участники торжественной церемонии, получившей красивое название «Гордость Компании», наверное, даже не предполагали, что она станет ежегодной, желанной для работников Кольской ГМК, членов их семей и, конечно, товарищей по трудовым коллективам.

Впрочем, чествование лучших из лучших всегда было в традициях металлургических комбинатов. Со временем эта церемония наполнилась новым содержанием - появилось не просто награждение лучших, а обозначение номинаций как глав­ных направлений развития трудового коллектива. При этом не были забыты ни тру­довые династии, ни ветераны производст­ва, ни те, кто составляет на сегодняшний день авангард производственников, ни обладатели высших спортивных достиже­ний, ни подрастающее поколение.
23 декабря 2009 года областной Дворец культуры радушно встретил предста­вителей большого трудового коллектива Кольской горно-металлургической. Его го­сти собрались здесь не только для того, чтобы вместе порадоваться наступлению Нового года, но и чтобы подвести итоги года уходящего и получить заслуженные награды: 62 человека в пяти номинациях стали обладателями почетного звания - «Гордость Компании».
В организации корпоративного празд­ника вновь проявился стиль взаимоотношений между администрацией и трудовым коллективом, привнесенный Евгением Му­равьевым: по предложению генерального директора КГМК нынешнее торжество про­ходило в теплой, почти семейной обста­новке, без официальности и помпезности. На этот раз исчезло даже деление «зал- сцена» - участники и гости праздника раз­местились за уютными столами, а сама встреча стала похожей на приятельские посиделки. Глава компании выразил надежду, что этот вечер - «Гордость Компа­нии - 2009» - запомнится вам прежде все­го дружеской атмосферой.

С Благодарностью

Мастерство и талант виртуозов сцены в этот торжественный день стали подарком виртуозам производства, но главны­ми героями праздника были не артисты, а те, кто своим доблестным и самоотвер­женным трудом ведет горно-металлурги­ческую компанию к мировому лидерству.
Первыми, чьи имена были названы в числе награжденных, стали шестеро работников Кольской ГМК, чей ответствен­ный труд отмечен Благодарностью Мини­стерства промышленности и торговли Рос­сийской Федерации. Глава компании Ев­гений Муравьев лично поздравил каждого из них, а затем обратился ко всем присутствующим с речью, в которой подчеркнул, что Кольской ГМК удалось успешно завер­шить 2009 год, несмотря на кризисные тен­денции в мировой и российской экономи­ке. Здесь главный показатель - практичес­ки 100-процентное выполнение плана по производству.
Далее все внимание было приковано к лауреатам премии «Гордость Компании». И в каждой из пяти заявленных номинаций награды героям дня вручали предста­вители руководящего состава Кольской ГМК. Лучшие из лучших принимали по­здравления и памятные дипломы, а свои­ми впечатлениями они щедро делились с корреспондентом «КН».

Честь и Слава

Многолетний и добросовестный труд прославляет имена передовиков производства. Более чем тридцатилетний стаж работы в горно-металлургической компа­нии за плечами у трети лауреатов, удос­тоенных премии в номинации «Слава за труд». Почетная обязанность поздравить их выпала Сергею Беседовскому, замес­тителю генерального директора, директо­ру по производству.
- У Кольской ГМК много достоинств, но главное ее богатство - люди, которые в ней работают... Благодаря слаженному труду всех коллективов подразделений компа­нии нам удается держать лидирующие по­зиции на мировом рынке, - звучали слова Сергея Григорье­вича. - Хочу по­желать успехов и здоровья. И самое важное - что­бы было все хо­рошо не только на работе, но и дома, в семье.
В 70 лет Ираида Шелыганова стала «Гордостью Компании»!Одна из на­гражденных - Валентина Ильинична Изотова, секре­тарь-машинистка цеха энерго- и электроснабжения. На производство она пришла в 1966 году совсем юной девушкой.
- За это время кем только порабо­тать не довелось: и планиметристом, и машинистом насосных установок, и электро­слесарем КИПиА, - рассказала чуть позже Валентина Ильинична корреспонденту «КН». - С 1975 года занимаю должность секретаря-машинистки... Очень волнительно, что мой труд отмечен так высоко.

Дело Мастера боится

Любить свою профессию, знать ее от А до Я... Для этого нужен особый талант. По мнению Алексея Толстых, и.о. заместителя генерального директора - технического ди­ректора КГМК, вручавшего премию лауреа­там в номинации «Мастер своего дела», - это самая демократичная номинация.

-  Здесь могут стать лауреатами и рабочие, и инеженерно-технические работни­ки, и служащие, и специалисты, и женщи­ны, и мужчины... На мой взгляд, здесь пока не могут быть номинированы только очень молодые работники, потому что для того, чтобы называться мастером своего дела, надо не только в совершенстве освоить профессию, но и завоевать уважение в кол­лективе. Я считаю, что те, кто сейчас нахо­дятся в шахте, на фабрике, работают в плавильном или электролизном цехе, слеса­ри и электрики, обслуживающие производ­ство, не меньше заслуживают такой награ­ды. Выбор лучших - очень нелегкий труд, в большей степени это похоже на выбор лучших среди равных.
Эти теплые, добрые слова нашли отклик в сердцах металлургов... Бурными овациями встречали работники рафиниро­вочного цеха своего коллегу - лауреата в номинации «Мастер своего дела» старше­го производственного мастера смены Гри­гория Горностаева.
Громче всех аплодировали Григорию Горностаеву (справа) так родной рафцех радовался за своего лауреатаУ нас очень хороший и дружный коллектив. Точно так же я радовался бы за любого работника нашего цеха, кто полу­чил бы такой «приз». Ощущать себя мас­тером своего дела приятно, а особенно - когда твой труд так высоко оценивают кол­леги, - не скрывал волнения Григорий Ива­нович, говоря слова признательности. - В рафинировочном работаю уже 27 лет - при­шел по комсомольской путевке с Север­ного флота. Это было 20 ноября 1983 года. Прямо в форме пришел - с корабля на про­изводство... Компании желаю развития, повышать объемы производства, созда­вать больше рабочих мест и сохранить такое же мудрое руководство, как сегод­ня. Оно смотрит вперед, строит планы. Планы - это самое главное. Мы живем в материальном мире, а благодаря работе в Кольской ГМК - дочерней компании «Норникеля» - мы можем верстать свои мате­риальные планы: планы на учебу детей, на свое будущее. Это стабильность, это уверенность, это гордость за компанию.
-  Быть мастером своего дела - почетно, - дополнил его слова Андрей Ковален­ко, сменный электромеханик рудника «Каула-Котсельваара». - Я представляю коллектив рудника и в первую очередь я благодарен ему. Как правило, такие номинации достаются горным мастерам - они основа рудника, я же работник вспомогательной службы. Тем ценнее признание. Кольская ГМК обеспечивает нам уверенность в завтрашнем дне, а это серьезный повод гордиться компанией, в которой мы работаем.

Не забывают в Кольской Ветеранов

Два больших горно-металлургических комбината: Североникель и Печенганикель - объединила в себе Кольская ГМК. Ком­пания добилась больших успехов в реа­лизации своих планов. И во многом это ста­ло возможным потому, что в компании со­хранились и укрепились лучшие традиции, рожденные в разные годы на комбинатах. Одна из таких традиций - чествовать ве­теранов производства.
Владимир Волков, начальник горно-гео­логического управления, вручая премии в номинации «Ветеран производства», об­ратил внимание собравшихся на тот факт, что практически все лауреаты в свое вре­мя были наставниками огромного числа специалистов компании.
-  Мне уже 70 лет, и я давно на заслуженном отдыхе, - со слезами на глазах рас­сказывала бывшая работница металлур­гического цеха Североникеля Ираида Филипповна Шелыганова, - но я тоже стала «Гордостью Компании»! На Североникеле проработала 36 лет. Очень приятно и радостно от того, что меня не забывают, поздравляют с каждым Днем металлурга. Это дает желание жить. Спасибо! Спасибо за такое внимание ко мне и начальнику медеплавильного цеха, в котором я работала, и генеральному директору Кольской ГМК Евгению Муравьеву!

У компании характер Спортивный

Чтобы работать на производстве, нужны железная воля, стремление к победе и достижению целей, сильный дух, здоро­вый азарт. Все эти качества можно назвать спортивными. Наверняка ими в полной мере обладают большинство работников Кольской ГМК, но успехов на спортивном поприще достигли далеко не все. Именно поэтому отдельной строкой прошло на­граждение лауреатов в номинации «Спортивный характер».
-  В Кольской ГМК большое внимание уделяется спорту. И в этом году работники КГМК взяли в корпоративных соревно­ваниях ГМК «Норильский никель» все пер­вые места, - отметила заслуги спортсме­нов Заполярья Зарина Ефремова, дирек­тор Мончегорского спортивного комплек­са «Гольфстрим». Именно ей выпала честь
поздравить лауреатов в этой номинации.
Очаровательные спортсменки: Екатерина Кириллова и Наталья Чушанова- В Норильске в День металлурга я защищала честь компании в традиционной легкоатлетической эстафете предприятий «Норникеля». Наша команда победила! - вновь переживала радость победы, разговаривая с корреспондентом «КН», Екатерина Кириллова, специалист планово-экономического управления отдела бюджетного планирования, отчетности и контроля. - В новом году желаю всей Кольской ГМК процветания, сохранять социальную направленность и развивать спорт.

Достойная Смена

Заинтересовать молодежь, чтобы юноши и девушки, получающие высшее обра зование в других городах страны, возвращались на свою малую родину, трудоустраивались в Кольскую ГМК, - одна из приоритетных задач компании. С этой целью в школах организовываются профильные классы с упором на металлургию и горное дело, проводится корпоративный конкурс «Дорога в Завтра»... И молодежь активно откликается на благие дела компании, намереваясь в будущем связать свою жизнь с производством. В номинации «Юная смена» были отмечены ребята, принимавшие активное участие в мероприятиях корпоративного детского отдыха. Победительницей в одной из номинаций стала ученица мончегорской гимназии №1 Анна Фадеева, которая приехала на награждение вместе с папой - Сергеем Фадеевым,  мастером производственного участка цеха энергообеспечения.
- Возможно, я тоже пополню ряды работников Кольской ГМК, ведь «Гордостью Компании» я уже стала, - заулыбалась Аня, когда встретилась с корреспондентом «КН», а папа поддержал:
Таланты 8 летней Насти помогли семье Закоптелковых победить в корпора тивном конкурсе «Мама, папа, я спортивная семья»- Молодежь - это наше будущее. Рад за дочку. Не могу сказать, что мы уделяли ей слишком много внимания, она сама добилась успеха. И этот успех - всецело ее заслуга! Хорошо, что компания проявляет внимание и заботу о молодежи.

И хорошеенастроение...

Улыбки, смех, радость. Здесь каждый чувствовал себя частью большого коллектива, имя которому - «Гордость Компании». И это единение не наиграннопоказное, а абсолютно искреннее, от души. Ведь все, кто собрался в этом зале, работают в одной компании, вкладывая свой талант и душу в общее дело. Благодаря их труду Кольская ГМК даже в условиях мирового кризиса сохранила стабильность, а это не может не вызвать уважения.

Самые читаемые

Комментарии

Адрес редакции

184500, Мончегорск,
Мурманская обл.,
пр. Металлургов, д. 25
(Дом техники), 2 этаж.
Телефоны: 7-22-27, 7-45-35, 7-12-80. Факс: 3-05-29.

На сайте

Сейчас один гость и ни одного зарегистрированного пользователя на сайте

Статистика

Категории Категории: 34
Статьи Статьи: 96
Просмотры: 298136
Тэги Тэги: 182

Курсы Валют


Курсы Валют  Дата ЦБ
Нал.GBP
19.08 76,4988
Нал.USD
19.08 59,3612
Нал.EUR
19.08 69,7197
Нал.NOK
19.08 74,7246