Все по полочкам

Это как никто другой знает Светлана Старшинова из Заполярного, ведь за ее плечами более двадцати лет работы кладовщиком в цехе технологических материалов, сырья и топлива.
- С 1991 года я тружусь на предцеховом складе, то есть занимаюсь выдачей спецодежды, обеспечением инструмен­том и инвентарем работников цеха. Это требует опыта, которым в 1985 году, когда совсем молоденькой пришла в цех на склад инструментов, я похвастаться не могла, - рассказывает Светлана Олеговна. - Конечно, пугала материальная ответ­ственность. Все казалось сложным. И, наверное, я не смогла бы быстро освоить­ся в профессии, если бы не мои настав­ники: я сразу же попала «под крыло» к од­ной из опытнейших работниц - Любови Ивановне Савченко, хорошо помню доб­рые советы Нины Николаевны Дудник и Аллы Павловны Бычковой. У них было чему поучиться. Да и все женщины, рабо­тавшие тогда в цехе, были удивительно отзывчивы - за чужую беду переживали, как за свою. А в маленьком коллективе судьба каждого как на ладони. Так что на ­ряду с производственными задачами раскпадывали «по полочкам» и семейные проблемы.
А теперь уже и сама Свет­лана Старшинова передает свой опыт. В числе ее ученицТатьяна Новикова и Наталья Шатова. Возможно, когда-ни­будь и они будут вспоминать ее советы добрым словом.
- Хорошие девчонки, - с теплотой в голосе отзывает­ся о своих ученицах Светла­на Олеговна. - Толк будет. Конечно, иногда мне кажется, что нынешняя молодежь не­много грубовата и излишне прямолинейна. Но ведь и мы для своих родителей были не такими, как им хотелось бы. В основном к нам приходят ребята хорошие. Они стре­мятся учиться и повышать квалификацию, идут в техни­кумы и институты. В общем-то, в ОАО «Кольская логистическая ком­пания», в состав которой в настоящее вре­мя входит наш цех, как и в любом другом коллективе, лодыри не задерживаются. Остаются те, кто хочет работать, которым надо создавать семью, растить детей. И тут уже приходится побороть страх перед материальной ответственностью, как ког­да-то это сделала Светлана Старшинова.
-  Была в моей жизни «внештатная ситуация». Я была молодая, неопытная и...беременна младшим сыном. Перед уходом в декретный отпуск надо было пере­давать дела. А это не так легко. Очень переживала, как буду сдавать склад, ма­териальные ценности. Боялась допустить ошибку и затягивала поход в женскую консультацию. Дотянула до последнего. По­шла на прием в субботу, а в воскресенье родила Сережу. Так что практически с ра­боты в роддом.
Как знать, может быть, именно поэтому младший сын Светланы Олеговны опе­редил своего брата и устроился работать в Кольскую логистическую компанию раньше, чем туда пришел старший.
-  Оба моих сына работают вместе со мной. Сергей начинал с грузчика. Потом он водил погрузчик. А после обучения на кур­сах повышения квалификации сдал экза­мены и теперь может работать на более тяжеловесной технике. Старший сын - Ан­тон - пришел в КЛК чуть позже. Но у него тоже есть перспектива карьерного роста. Ведь руководство старается воспитать специалистов в родном коллективе. Засчет Кольской логистической организовы­ваются курсы, и все имеют возможность профессионально расти. А это не может не радовать.